ご指導ご鞭撻の罠《深夜の広告社》 #26
引き続きご指導ご鞭撻の程よろしくお願いします。何かの挨拶でよく聞く言葉です。ですが皆さん、この言葉を間に受けて本当にご鞭撻したりしていませんか?この言葉はあくまで社交辞令ですよ?ご鞭撻って鞭を打つことですからね?令和の世でそんなことしたら終わりですからね?
とはいえ後輩指導はしっかりして後進を育成しなければいけないのも確かです。ではご指導とご鞭撻の境目はどこにあるんでしょう。
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今は金曜のミッドナイト人間広告者の 2人は、深夜残業の手を止めて何やらこそこそ話をしているようですよ。だめはいはいちょっと聞いて。いい仕事中。だった。いやいや、もう全然仕事してますけどいいですよ最優先なんで。あのよく後輩がさ、挨拶の最後に。ご指導ご鞭撻のほどをお願いしますって言うじゃない?ですか?ああ、そうっすね。ごしぐらいまで打ったら出てくるんでしょうね。決まったフレーズで。すよね。そう決まったフレーズだから何気に使ってるけど、あれって結構強い言葉でしょ?
うご指導はよく聞くっすけど、ご鞭撻って何なんっすか?鞭を打って懲らしめることの意味なんだよね。懲罰みたいっすねそ。うぐらいの強い感じで構えてるからね。私はっていうことじゃんあれ?ああ、丁寧。に開く。と強いものを受け入れるぐらいの気概がありますよってことですか?そう、あのご鞭撻お願いしますってい。うのはそう、つまり叱ってくださいに近いでしょう。うん、この時代によは。い確かに時代にそぐわないワードで。
すね。だからあの口車に乗ってしまって本当にご鞭撻してしまった日には、私は必ずパワーハラスメントとして認定されてしまうわけじゃ。ないですか、そうで。すね、人を怒るとか、人を指導するとかいうことっていうのは、僕にはもう。手がわなわな震えるようにできないことになってしまった。いや、昔からできないけどね、今をもってでき。な。いしなきゃいけないのにどうすればいい?どっかに嫌われたくないっていう気持ちがある。
ありますよ、モテたいも。ん、そうあ、そうだ、モテたいか?らモテたいも。んうん、嫌われたくないけど、的を射た厳しいこと言う先輩の方が。いいっていうのは間違いなくあると思うんですよね。そうだし、なんかうまくやってる人はご指導ご鞭撻しているのにかっこいいって言われる人い?るよね、そうですよね。なんだそれ?あれが何なのかを解明する必要があると思ってて怒るのって、まあこれよく言われると思うんですけど、ものすごく怒る側の負荷が大きいと思うんですよ。
まあリスクも高いしね。うん、あのリスクっていうのが。そのパワハラで訴えられるかもしれないとかっていうことよりも、とにかく起こるのって手間かかると思うんですよね。起こるためのロジックを整理しなきゃいけない。からね、ああ、それ面白いです思。考コストが必要?だよね。確かにそうですね。相手の誠に勝手ながら、後輩様が私のアドバイスで成長してくださるなら、こういう考え方があると思いますってことをちゃんとこの。
実になるように伝える責任が発生すると思うんですよ。それで厳しいことを言うにはで、これ、結構大変だからちゃんと怒ってくれる人って少なくなっていくと思うんです。かつパワハラみたいなこの受け手の問題説が出てくることによって、より起こりにくくなってるっていうのがあって、ご鞭撻が減ってるかもしれないです。ね、どうすればいいんだろうでも。教会が曖昧になっているってことだよね?ハラスメント受け手側のハラスメントっていう感覚と、こちらが指導したいっていう言葉。
責任を負うという。ここにグラデーションになっちゃってて、どこにどういうふうに定めると一番ちょうどいいのかっていうことが見えにくくなっている時代であるっていうことは間違いないそうですねね。僕は一つ思うのは、僕がパッと思い浮かんだ。結構、後輩にちゃんと厳しく指導してるんだけど。あの人かっこいいし仕事できるしで実際にシュッとしている人なんだけどねって思われてるやつはちょっとずるいなと思ったのは、やっぱりそういうキャラクターなんだよね。
ずっと指導しているキャラクター。もともと大会系っていう執事もあるんだけれども、そういうことに慣れているし、そのさじ加減がめちゃくちゃトライアンドエラーで、ここに定めればリスペクトと指導が両方とも得られる効果が。みたいなラインがちゃんとはっきりしてるんだと思うんだよね。でも僕はさ、おちゃらけキャラじゃないですか?基本。まあ面白おじさんで。すね面白おじさんじゃないですか?だから貯めて貯めて爆発して起こることはたまにあるんだけれども、そうするともう怖いあの人怖い。
もうだから触らぬ神にみたいな、そういうふうになっちゃう。自分のこと神だと思ってるん?ですか?触らぬ神ねでもねうん、あのモテたいんだけど、あの。しょうもない神やな。モテたい神なんだけど。怒るのも怒るっていうか、やっぱご鞭撻ご鞭撻もこれ技術なんですね。よってこの技術を OJT あ、違う OBT かオンベンタストレーニングをしないとやっぱこれ育成されないんじゃないですか?このスキル、例えば体育会って?その本当に昔からスポーツやってて、理不尽のある世界であるタイミングでは怒られまくってで二年生とかになかったら一年後怒りまくってご鞭撻しまくって要はご鞭撻されてるし、ご鞭撻してるっていうこの OBT をまあ言っても社会人になる前からやってるわけですよね。
これやっぱだからトレーニングなんです。よ、そうなんだね。結局だから怒られる勘所も分かるし、怒り方も知ってるし、責任の取り方も分かってるしあ。責任を取る重要な技だな。責任取らない怒ってる人ってご鞭撻の?効果が薄いというか、結局舐められると思うんです。よ、そこなんですよ。問題はそういう意味ではご指導ご鞭撻って、二つのワードがある中のご指導は、僕はしょっちゅうしてますよ。それはここはこういう風にした方がいいねみたいな。
めっちゃこの結構手取り足取りっすよねそう。でもそれは彼。彼女には後輩には情報として伝わってるだけだと思う。単純に僕にはそこに怒り。の気配とか言っ。て土器。うん、土器の土器を含ませていない。わけご鞭撻のフレー。バーをうん。そうそうそう。僕が知っているそのシュッとしてるやつは、そのご鞭撻要素が確実に入ってる絶妙なバランスで、だから自分は怒られている。そして指導されているってことが後輩にもちゃんと伝わる形の表現がされている。
なるほど、これは訓練だね。訓練ですねうんだから情報として伝わってるだけなんであれば言ってみれば。ヒサシさんのご指導は、その辺の本読んでるのと同じってことですねそ。う、単なる情報だから、まあ自分がいいと思えば取り入れるけど、そうじゃなかったら別にやらなくてもいいやみたいなレベル感で受け止めてると思。う、ただご鞭撻がしっかり入ってくると、これはもうあの本ではなくて、ライブで正されているという。そうだね。
これめちゃくちゃ必要なスキルじゃないで。すか、そうなんだよね。これは多分共通テストとかに入れるべきだよね?いや、共通テストにはいらないですよ。でもそれがトレーニングで育成されるのであれば、前向きに考えれば、どういう風にすればえっとご鞭撻をいいバランスで入れれるかっていうのはプログラムにできそうですね。ただ、一番辛いのは、これはご鞭撻をするには最初にご鞭撻をされる側にならなきゃいけないってことだと思うんですよ。
だからそのプログラムは最初にはめちゃくちゃご鞭撻されるけ。ど大丈夫ですか?僕の長い社会人歴史の中で。ご鞭撻はもうあの納品済みご鞭撻し。かない人生でした。そうなんですか?辛いな人間失。格。みたいな言い方をすればなるほど、うん、それで動機?になったってことですか、そうい?うことです。それで動機になった、まさにそのまさにその通り。なるほど、悲しい人生ですね。仕事は楽しくしなきゃいけないうんっていう僕の信念はそこで育。
ってしまったの?洋一じゃなくて洋三かう。んごめんなさいいや、人間失格。名前間違え名的なミスを使ってるけ?どなるほどね。じゃあもう素質はありますよ。いや、だからバランスだけは訓練をされてないか?らああ、そっかだから今あれなんですね。下半身だけ鍛えてて、めっちゃ気持ち悪い体型になってるってことです。ね、そう上ほ。そほそそうですね。ほそほそご鞭撻ゼロでご指導百みたいな感じになってるんです。ね、ちょっとじゃあ僕は必ず後輩をさん付けで呼ぶんだけど、はい、怒るときはお前さ。
ああ、もうダメっすね。あ、でもこれが記号化すればいいじゃんあ、今ご指導ご鞭撻されるんだな。この人に言ってもらえるそ。れ舐められてません。ちょっと答えは出ないですけど、ご鞭撻が今社会から抹殺されようとしているわけですよね。ご鞭撻抹殺勢がいるわけだよねそう。ですよね。でこれ受け手の問題っていうこの最強のジョーカーを持っているわけですよ。全員。そうだねそ。れは私にとってのご鞭撻だったから、パワハラであるといつでも言える状態だよねど?
っちかっていうとご鞭撻じゃなくてパワハラですってことじゃないですか?ご鞭撻はいい指導の仕方っていうことじゃないですか?ご鞭撻のグラデーションを舐めすぎだよ。それは速水君はあ。ご鞭撻もある域を超えるとパワハラになるんです。か違う違う、違うご鞭撻せいの罠なんだよ。ご指導ご鞭撻をください。なるほどいうのにもかかわらず、本当にご鞭撻をしちゃったら、それはもうパワハラなんだよ。トラップなんですね。トラップなのよ。
ご鞭撻というのはご鞭撻トラップなわけよ、なるほど。うん、まあまずご鞭撻っていうのはトラップであると認識すると。いろいろ話して僕は思ったことまず、徐々にさっきのシュッとしたご鞭撻人のようにはい。ご鞭撻人必殺っすね必殺。ご鞭撻人になっていく徐々にってやり方はあるじゃんはいあるけ。どトレーニングを重ねて。重ねてね。ただ、さすがに彼のようには僕はもう慣れないうんだから、僕は。これが今情報なのかうんご鞭撻をしているのかということの記号性を立てればいいと思ったら解決として。
もうお互い分かりやすいサインを作ると、うん、今からご鞭撻するよってことが相手に伝わるようにす。るご鞭撻させてくださいで、僕はまず言うとか。もう立場がよくわからんな。あ、でもほら先輩が敬語になった瞬間って怖くないですか?例えば、確かにもうちょいわかりやすい提案していいですか?はい、俺が今から言うことを絶対忘れないでほしいんだけど。怖くないで。すか告白されんじゃないかと思ってた確。かにキモ?イなパワハラにセクハラが加わったよ今。
ほんまっすね。まあ、でもそれは個人個人記号を立てればいいんだと思う。で、それを周知させればいいんだと思うヒサシさんが今、ちょっと敬語になったぞ。ピリッみたいなはいは。いそれでいきましょうか?うん。はい。水さん、そろそろ終わりにしていいでしょうか?よろしければ、ポッドキャストのフォローや高評価、それにエックスのフォローもお願いします。では、本日もお仕事お疲れ様でした。またね。
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